10:00-17:00
Toegevoegde waarde van medezeggenschap: hoe regel je dat goed?
Niet zelden wordt medezeggenschap binnen organisaties gezien als ‘een moetje’. Zowel door bestuurders als werknemers. Zonde, want medezeggenschap – passend bij je cultuur, identiteit en besturingsfilosofie- versterkt de ontwikkeling van de organisatie en draagt bij aan een prettige werkomgeving.
Deadline aanmelden: 15 mei