13:00-17:00
Cursus Leidinggeven zonder macht
Jij bent verantwoordelijk om een bepaald resultaat te leveren in jouw organisatie, maar hoe doe je dat toch? Je hebt met collega’s te maken die er wat van vinden. En een cultuur binnen de organisatie waar jij je toe moet verhouden. Hoe jij hierin het beste aan het roer kan staan – waarbij jij de ander begrijpt (en de ander jou) – leer je in deze training. Er wordt ingegaan op jou als persoon, de rol die je hebt en de context waarin je moet bewegen. Dit samenspel wordt uitgebreid geoefend aan de hand van eigen casuïstiek. Kernwoorden van de training zijn: communicatie, begrip, beïnvloeding, afspraken.